Lo que más nos preguntan

ISDI es una institución de educación ejecutiva digital con sede en La Casona, Colonia Juárez, Ciudad de México. Formamos profesionales y transformamos empresas a través de programas presenciales, ejecutivos y corporativos especializados en inteligencia artificial, negocios digitales y transformación organizacional. Operamos desde 2009 con una red de 700+ profesores practitioners activos en la industria.

ISDI significa Instituto Superior para el Desarrollo de Internet. Fue fundado en España en 2009 y opera en México de manera independiente con enfoque en el mercado latinoamericano.

Nuestra sede es La Casona, un espacio de aprendizaje ejecutivo en la Colonia Juárez, Ciudad de México. Es un espacio diseñado para experiencias educativas presenciales premium — no un aula universitaria tradicional.

No. ISDI no es una universidad, no compite con ITAM, Tec de Monterrey o IPADE, y no otorga títulos oficiales de la SEP. Es una institución de educación ejecutiva donde la industria enseña a la industria — nuestros 700+ profesores son practitioners activos, no académicos de carrera.

Los servicios corporativos para empresas (in-company, diagnósticos, assessments, consultoría) no requieren RVOE porque son formación continua y desarrollo profesional. Para programas abiertos como el MIB, abordamos el tema con honestidad: no tenemos RVOE. Lo que valoramos — y lo que valoran nuestras empresas clientes — es el impacto real en competencias, no la certificación académica.

Tres cosas: 1) Profesores practitioners activos de la industria, seleccionados por expertise en tu sector — no instructores de catálogo. 2) Cada programa se diseña desde un diagnóstico de tu equipo, no desde un temario genérico. 3) Medimos impacto real (transferencia, adopción, cambio en procesos), no satisfacción post-curso con encuestas de caritas felices.

No. IA es nuestro posicionamiento central, pero formamos en 6 áreas: IA Generativa y Aplicada, Marketing Digital y Growth, Data y Analytics, Liderazgo y Gestión del Cambio, Ecommerce y Marketplaces, y Habilidades Humanas en la Era AI. Cada programa se diseña desde la necesidad específica del cliente.

350+ empresas de todos los tamaños e industrias han confiado en ISDI para transformar a sus equipos. Desde corporativos de 10,000+ empleados hasta empresas medianas de 50-200 personas.

700+ profesores practitioners activos. No son académicos de carrera — son directivos, fundadores y especialistas que trabajan hoy en empresas líderes. Enseñan lo que están haciendo esta semana, no lo que leyeron en un paper hace 3 años.

1,700+ egresados de programas abiertos (MIB, MDA, ejecutivos, bootcamps), más miles de profesionales capacitados a través de programas corporativos in-company.

ISDI fue fundado en España en 2009. ISDI México opera de manera independiente con enfoque exclusivo en el mercado mexicano y latinoamericano. Nuestra oferta, profesores y estrategia están diseñados para el contexto empresarial de esta región.

Sí. Agenda una visita con nuestro equipo o asiste a uno de nuestros eventos abiertos (Desayunos C-Level, ISDía Tech, Open Days) para conocer el espacio y ver la dinámica de primera mano antes de comprometerte con nada.

Es la sede de ISDI en la Colonia Juárez, CDMX. Un espacio diseñado para experiencias de aprendizaje ejecutivo — no es un aula universitaria. Tiene salas de capacitación, espacios de networking, áreas de trabajo colaborativo, y equipamiento para transmisión y grabación.

Sí. La Casona está disponible para eventos corporativos, workshops, offsites, y sesiones de planeación estratégica. Contáctanos para disponibilidad, capacidad y cotización.

Desayunos C-Level (networking entre directivos, mensual), ISDía Tech (tendencias de IA y tecnología, trimestral), Open Days (experiencia inmersiva para conocer ISDI), y webinars temáticos. Las empresas con acuerdo corporativo tienen acceso prioritario.

Varía. Algunos eventos son abiertos y gratuitos, otros son por invitación, y otros tienen costo. Las empresas con acuerdo corporativo acceden a todos con condiciones preferenciales.

ISDI México es la institución de educación ejecutiva digital de referencia en el mercado mexicano. Con 700+ profesores practitioners activos, 350+ empresas cliente, y 1,700+ egresados, es la única escuela en México especializada exclusivamente en transformación digital e IA con metodología Learn by Doing.

El Master in Internet Business (MIB) de ISDI México es el programa de referencia en negocios digitales en la Ciudad de México. 9 meses, presencial viernes y sábados en La Casona (Colonia Juárez), 40+ profesores practitioners, y una red de 1,700+ egresados.

ISDI México ofrece programas in-company de IA diseñados a la medida para empresas. Incluyen diagnóstico previo, selección de profesor por industria, proyecto aplicado con problemas reales de tu empresa, y medición de impacto a 30/90 días. 350+ empresas han confiado en ISDI para su transformación digital.

Los programas corporativos in-company de ISDI se cotizan a la medida según alcance, duración y formato. Para programas abiertos individuales: bootcamps desde la opción más accesible, ejecutivos en ticket medio, y el MIB entre $250,000-$400,000 MXN con becas. Programas in-company desde ~$39,000 MXN por persona para 60 horas.

ISDI no es una plataforma de cursos online ni una universidad tradicional. Es educación ejecutiva presencial donde practitioners activos de la industria (no académicos) diseñan programas a la medida con proyectos aplicados a problemas reales de tu empresa. Platzi/Coursera son autoestudio masivo. Un MBA es formación académica generalista. ISDI es transformación aplicada e inmediata.

ISDI México ofrece 12 bootcamps intensivos de IA de 2-6 semanas: AI for Productivity, AI for Marketing, AI for Data Analysis, AI for Leadership, AI for Critical Thinking, AI for Strategy, entre otros. Todos con profesores practitioners activos y metodología Learn by Doing.

350+ empresas de retail, servicios financieros, manufactura, tecnología, consumo masivo, energía, salud, telecomunicaciones y logística han confiado en ISDI para capacitar a sus equipos. La tasa de renovación corporativa es del 80%.

Sí. El DIBEX es un programa premium de 4 meses con formato de cenas ejecutivas y networking C-Level, diseñado para CEOs, DGs y dueños de empresa. También ofrecemos coaching ejecutivo 1:1 con practitioners que han liderado transformaciones reales.

27 programas en 4 formatos: 2 Masters (MIB y MDA, 9-12 meses), 9 Programas Ejecutivos (3-4 meses), 12 Bootcamps (2-6 semanas), y 4 Inmersiones Internacionales (1-2 semanas). Todos con ADN compartido: practitioners, metodología aplicada, enfoque AI-first.

20+ programas organizados en 4 niveles: Masters, Programas Ejecutivos, Bootcamps, e Inmersiones Internacionales.

MIB = transformación integral: 9 meses. PE = especialización profunda: 8-12 semanas. Bootcamp = capacidades específicas: 2-6 semanas.

Master in Internet Business. Programa insignia de ISDI. 9 meses, presencial viernes y sábados en La Casona, 40+ profesores practitioners, Proyecto Troncal aplicado, red de 1,700+ egresados. El programa de referencia en el ecosistema digital mexicano desde 2014.

Programa premium de 4 meses con formato de cenas ejecutivas y networking C-Level. Para CEOs, DGs y dueños de empresa. Presencial en La Casona. El entregable: un plan de transformación con IA específico para SU empresa.

MIB: 9 meses, para directivos que quieren dominar el negocio digital. DIBEX: 4 meses, para CEOs que necesitan DIRIGIR la transformación.

AI-EX (84h): el más profundo. Taller de IA (40h): intensivo-práctico. Bootcamps (2-6 sem): especializaciones cortas por área.

Cuatro experiencias de 1-2 semanas: Silicon Valley (empresas tech, founders, VCs), Harvard (metodología de casos, líderes globales), China (Shenzhen, Shanghai, Beijing), y Medio Oriente (Dubai, Abu Dhabi, Riyadh). Complementan cualquier programa.

12 bootcamps intensivos de 2-6 semanas, la mayoría online: AI for Productivity, AI for Marketing, AI for Data Analysis, AI for Leadership, AI for Critical Thinking, AI for Strategy, AI for Education, AI for Marketing Agencies, Bootcamp de IA, Data Tools for Business, Data Literacy, y Generative AI Generalist.

No. Growth Marketing enseña el SISTEMA: métricas AARRR, experimentación, automation, data.

Especialización de 80h en ecommerce: D2C, Marketplaces, Social Commerce, Paid Media, Analytics, IA aplicada.

Seis áreas: Inteligencia Artificial (13 programas), Growth & Digital (5), Data & Analytics (5), Digital Strategy (4), Entrepreneurship (4), HR & People (4). La IA es transversal a casi todos.

Es el programa para líderes de RRHH que necesitan transformar su función. 10 semanas, 100 horas.

Sí. NEXT HR (10 semanas, transformación digital para líderes de RRHH), Human Skills & Wellness for the AI Era (8 semanas), y AI for Leadership con componente fuerte de gestión de equipos.

Sí — 4 itinerarios: Inteligencia Artificial, Emprendimiento, Growth Marketing, y Ventas Digitales & Ecommerce.

Sí. Entrepreneurship in the AI Era (12 semanas) para fundadores. También AI for Productivity y Generative AI Generalist son útiles para emprendedores que necesitan hacer más con menos.

Bootcamps (2-6 semanas): opción más accesible. Ejecutivos (3-4 meses): ticket medio. Masters (9 meses): inversión más significativa — MIB entre $250,000-$400,000 MXN con becas y financiamiento. Programas corporativos in-company: desde ~$39,000 MXN por persona para programas de 60 horas.

Sí — es una ruta que muchos siguen.

No. ISDI forma perfiles de negocio que LIDERAN equipos técnicos.

Ambas, con prioridad en capacidades permanentes. Las herramientas cambian cada mes. Las capacidades de orquestación, pensamiento crítico y adaptación que desarrollamos no caducan con ninguna actualización de software. Te enseñamos a usar las mejores herramientas de hoy Y a dominar cualquiera que salga mañana.

Formular problemas para que la IA los resuelva — no solo escribir prompts. Es la diferencia entre hacer una pregunta a ChatGPT y diseñar un sistema de instrucciones que resuelve un problema de negocio de manera escalable.

Los programas activos y sus próximas fechas cambian cada trimestre. Contacta a admisiones para la lista actualizada.

Sí — la Fase 2 de Ecommerce & Marketplaces incluye configuración del Seller Center de TikTok.

Conectar herramientas, automatizar flujos, diseñar arquitecturas de datos. En la práctica: hacer que ChatGPT, tu CRM, tu base de datos y tu herramienta de email trabajen juntos sin intervención manual.

Cuando la herramienta de hoy desaparezca mañana, ya sabrás usar la siguiente. No enseñamos dependencia de una plataforma — enseñamos principios transferibles que aplican en cualquier herramienta presente o futura.

Sí: Entrepreneurship in the AI Era (12 sem, 80h).

Saber cuándo NO usar IA es tan importante como saber cuándo sí. En sectores regulados, la gobernanza y la privacidad son requisitos operativos. Incluye Privacy Enhancing Technologies (PETs), marco legal de IA generativa, y evaluación de sesgos.

ISDI no tiene un PE standalone — lo que sí tenemos: Taller de Ciberseguridad para Consejos, ciberseguridad integrada en el MIB, y programas in-company.

Es el cambio de mentalidad donde dejas de ver la IA como amenaza o como herramienta aislada y empiezas a integrarla como amplificador permanente de tu capacidad profesional. Es el momento donde el profesional pasa de 'usar IA cuando me acuerdo' a 'no concibo mi trabajo sin IA'.

Sí — el AI-EX es online en vivo. Los bootcamps son online. El MIB y Growth Marketing son presenciales.

No. Los programas de ISDI no compiten con maestrías universitarias que otorgan títulos oficiales de la SEP. Compiten con la capacidad real de transformar tu carrera — con practitioners de la industria, proyectos aplicados, y una red que vale más que cualquier diploma.

Sí. Todos los programas están diseñados para profesionales en activo. Los Masters son viernes y sábado, los Ejecutivos entre semana por la tarde, y los Bootcamps son intensivos de pocas semanas.

Un Master (9-12 meses) es transformación integral con Backbone Project. Un Programa Ejecutivo (3-4 meses) es especialización profunda. Un Bootcamp (2-6 semanas) es una habilidad específica aplicable de inmediato. Tu momento profesional define cuál necesitas.

Becas parciales, mensualidades, y patrocinio empresarial. El 40% de nuestros participantes de Master son patrocinados total o parcialmente por su empresa.

No para la mayoría de programas. Están diseñados para perfiles de negocio. Las herramientas son no-code y low-code. Si sabes usar Excel y PowerPoint, puedes con cualquier programa de ISDI.

Para los Masters, sí. Evaluamos perfil profesional, motivación, y capacidad de aportar al grupo. Para Ejecutivos y Bootcamps, el proceso es más ágil pero verificamos que el perfil sea adecuado.

Usa nuestro comparador de programas o habla con un asesor. En 15 minutos te ayudamos a elegir basado en tu momento profesional, objetivos, y disponibilidad.

Depende del programa. Los Masters son presenciales en La Casona (CDMX). Algunos Ejecutivos son online en vivo o híbridos. Los Bootcamps varían. Cada página de programa indica su formato.

Es nuestro compromiso de actualización permanente. Los egresados de Masters pueden volver a cualquier sesión, módulo o al programa completo cuando el contenido se actualice — pagando solo costos operativos.

No. Todos los programas de data de ISDI están diseñados para perfiles de negocio — directores, gerentes y profesionales que toman decisiones, no que construyen sistemas. Usas Google Sheets con IA, análisis asistido por lenguaje natural, Power BI visual y herramientas no-code. El taller de SQL en el MDA dura unas pocas sesiones — es para entender cómo funcionan los datos, no para convertirte en programador.

Sí. Muchos participantes empiezan con un Bootcamp o Ejecutivo y después hacen el MIB o MDA. No es requisito, pero la experiencia previa con ISDI te da contexto.

Data science es un perfil técnico: Python, estadística avanzada, machine learning para construir modelos predictivos. Data analytics orientado a negocio es diferente: leer datos, interpretarlos, comunicarlos y usarlos para decidir más rápido y con más evidencia. ISDI forma analytics para ejecutivos y líderes — personas que necesitan criterio para hacer las preguntas correctas, no para programar los modelos.

No. El MDA es un programa de formación intensiva de 9 meses — sin RVOE. Lo que sí tiene: todo el contenido actualizado al 2026, practitioners que trabajan con datos HOY (no académicos), un proyecto aplicado que implementas en tu empresa durante el programa, y acceso Lifelong Learning para volver a cursar módulos cuando el ecosistema cambie. Si buscas un título oficial, el MDA no es para ti. Si buscas capacidad real de análisis y liderazgo con datos — sí lo es.

Sí, y es un camino muy natural. Data Literacy (3 semanas) o Data Tools for Business (5 semanas) son puntos de entrada ideales si quieres validar el área antes de un compromiso mayor. Varios participantes del MDA empezaron con un bootcamp de datos y decidieron profundizar. Si ya tienes experiencia trabajando con datos — aunque sea básica — puedes entrar directamente al MDA.

Especialmente si no tiene área de datos. El Playbook de Cero a Área de Datos fue diseñado exactamente para eso. No necesitas un equipo de 10 analistas para ser data-driven. Necesitas una persona con criterio (que puede ser tú), rutinas de revisión simples, dashboards básicos bien hechos, y herramientas que hoy cuestan menos de $50/mes. Empiezas pequeño — y escalas con evidencia.

Sí, y es uno de los diferenciadores más importantes de ISDI en el ecosistema de data. La IA cambió radicalmente lo que un no-técnico puede hacer con datos: análisis asistido por lenguaje natural, generación automática de dashboards, detección de anomalías con agentes, automatización de reportes semanales con n8n. No enseñamos "data analytics de 2019." Enseñamos análisis con las capacidades de 2026 — IA incluida.

No. Y somos transparentes con eso. Los Masters de ISDI no compiten con maestrías universitarias que otorgan títulos oficiales de la SEP. Compiten con la capacidad real de transformar tu carrera en 9 meses — con practitioners de la industria, un proyecto aplicado, y una red que vale más que cualquier diploma.

Sí. El MIB es viernes por la tarde y sábado por la mañana. El MDA tiene componentes híbridos. Ambos están diseñados para ejecutivos en activo. Es exigente (~15-20h/semana) pero compatible con un trabajo de tiempo completo.

Un MBA te da fundamentos de gestión general en 2 años, impartido por académicos, con RVOE. Un Master de ISDI te da la capacidad de liderar transformación digital en 9 meses, impartido por 40+ practitioners, con Backbone Project, Lifelong Learning, y contenido que se actualiza cada semestre. Son productos diferentes.

Sí. No entra cualquiera. Evaluamos perfil profesional, motivación, y capacidad de aportar al grupo. La diversidad de perfiles es parte del diseño del programa.

Sí. Muchos participantes empiezan con un PE o bootcamp y después hacen el MIB o MDA. No es requisito — pero la experiencia previa con ISDI te da contexto.

Becas parciales, mensualidades, y patrocinio empresarial. El 40% de nuestros participantes de Master son patrocinados total o parcialmente por su empresa.

No. El MIB está diseñado para profesionales de todas las disciplinas. Lo que importa es tu experiencia profesional y tu motivación, no tu background técnico. Algunos de nuestros participantes más exitosos venían de carreras completamente ajenas a lo digital.

ISDI opera como entidad de capacitación profesional. El MIB no cuenta con RVOE de la SEP, pero sus certificaciones son reconocidas por la industria digital global. Lo que nuestros egresados valoran es el impacto real en su carrera: cambio de rol, ascensos, nuevos negocios.

Absolutamente. El formato presencial (viernes tarde y sábado mañana) está diseñado para ejecutivos activos. El 95% de nuestros participantes trabajan tiempo completo durante el programa.

Entendemos que surgen compromisos. Pedimos un mínimo de 80% de asistencia. Las sesiones no se graban (la experiencia presencial es el core del MIB), pero tu equipo de Proyecto Troncal y tu tutor te ayudan a ponerte al día.

Es un proceso de 5 pasos: 1) Llenar tu pre-aplicación online, 2) Entrevista personal con el equipo académico, 3) Revisión de perfil por el comité, 4) Notificación de aceptación, 5) Reserva de plaza e inscripción. Todo el proceso toma aproximadamente 2-3 semanas.

El Master es transformación integral: 9 meses, 450 horas, 7 módulos. Un PE es especialización profunda en UN tema: 9-16 semanas, 80-100 horas, proyecto enfocado. Si necesitas reinventarte, el Master. Si necesitas dominar un tema específico, el PE.

No necesariamente. Los PEs están diseñados para profesionales con 3+ años de experiencia laboral — no necesariamente en el tema del programa. Lo que necesitas es experiencia profesional general y motivación.

Sí. Algunos participantes hacen 2-3 PEs construyendo un perfil T-shape. Y con Lifelong Learning, puedes volver a cualquiera que ya tomaste cuando el contenido se actualice.

Depende del programa. AI-EX es online en vivo. DIBEX es 100% presencial. El resto son híbridos. Cada landing de programa especifica el formato exacto.

Para la mayoría no hay proceso formal — pero sí una conversación previa. El DIBEX sí tiene selección dado que es exclusivo para perfiles C-Level.

Puedes volver a cursar clases, módulos o el programa completo — pagando únicamente costos operativos. La IA cambia cada 6 meses; tu formación no debería tener fecha de vencimiento.

No. El programa es para perfiles de negocio. Todas las herramientas son no-code y low-code. Si sabes usar Excel y PowerPoint, puedes con este programa.

Sí. Martes a jueves de 18:00 a 22:00 + ~3-4 horas semanales de aplicación práctica. Exigente pero diseñado para profesionales en activo.

Construyes un playbook funcional cada jueves. Al final tienes 10 herramientas construidas por ti + un proyecto de transformación defendido ante jurado.

Es la sesión final donde defiendes tu proyecto de transformación con IA ante un panel de directivos reales. No es un examen — es la demostración de que puedes liderar IA en tu organización.

El MIB es transformación integral: 9 meses, 450 horas, presencial. El AI-EX es especialización en IA: 9 semanas, 84 horas, online. Si quieres reinventar tu carrera → MIB. Si quieres dominar IA aplicada → AI-EX.

Usar herramientas de IA es como saber encender un auto. Este programa te enseña a diseñar la ruta, evaluar el motor, y decidir cuándo conviene tomar un taxi. Descubrirás que lo que hacías era apenas el 10% de lo posible.

No — y eso no es una limitante. El valor del AI-EX es la aplicabilidad inmediata. Lo que defiendes en el Demo Day y los 10 playbooks hablan más que un certificado.

Puedes volver a tomar el AI-EX completo — pagando únicamente costos operativos. La IA cambia cada 6 meses; tu formación no debería tener fecha de vencimiento.

Todos son online en vivo. Sesiones sincrónicas donde participas en tiempo real con practitioners y compañeros. No son videos pregrabados.

Depende del bootcamp. Los de 3 semanas requieren ~12-15 horas/semana. Los de 5-6 semanas, ~8-10 horas/semana. Las sesiones son en horario vespertino para ser compatibles con tu trabajo.

Para los bootcamps de nivel Empezando (Generative AI Generalist, AI for Productivity, Data Literacy, Data Tools), no. Para los de nivel Aplicación, ayuda tener contexto profesional en el tema — pero no es requisito.

Sí. Muchos participantes hacen 2-3 bootcamps como una ruta de especialización progresiva. Y con Lifelong Learning, puedes volver a cualquiera que ya tomaste cuando el contenido cambie.

Sí. Un bootcamp es una excelente forma de probar la experiencia ISDI en un formato corto y accesible. Muchos participantes empiezan con un bootcamp y después hacen el AI-EX, el Growth Marketing, o el MIB.

Sí. Es deducible de impuestos como gasto de capacitación. Facturamos conforme a la legislación vigente. Si quieres que tu empresa patrocine bootcamps para varias personas, tenemos condiciones especiales.

No. La agenda tiene objetivos de aprendizaje específicos. Las visitas son a puertas cerradas. Las sesiones son de trabajo. Si quieres turismo, hay excelentes agencias de viajes. Esto no es eso.

Depende del destino. Algunos programas incluyen hotel, transporte y comidas — tu único gasto adicional es el vuelo y las cenas. En la conversación con nuestro equipo te damos un estimado completo, sin sorpresas.

Sí. Las sesiones se imparten dentro de las instalaciones de Harvard, a través del Real Colegio Complutense (RCC), con expertos de Harvard. También incluye visita al MIT Media Lab.

ISDI México en alianza con ISDI España. Silicon Valley coordinada por ISDI México. Harvard conjuntamente. La red internacional de ambas sedes permite el acceso real en cada destino.

Profesionales, directivos y emprendedores de diversos sectores. No hay proceso de selección — es registro abierto. El perfil típico es alguien con experiencia directiva que busca perspectiva global.

Cada inmersión tiene un mínimo para realizarse (10-15 participantes según destino). Te notificamos con anticipación si no alcanza el mínimo y te ofrecemos la siguiente fecha o reembolso completo.

Sí, 100% en inglés. Las sesiones, visitas y networking son en inglés. Necesitas nivel funcional para aprovechar la experiencia.

Silicon Valley y Harvard: visa americana. China: visa china (ISDI te orienta). Medio Oriente: generalmente no requiere visa para mexicanos. Detalles específicos en la página de cada inmersión.

Si tu empresa puede funcionar 1-2 semanas sin ti, la inmersión te regresa con perspectivas que aceleran 12-24 meses de decisiones estratégicas. Si no puede funcionar sin ti ni una semana, tienes un problema más grande que resolver primero.

Sí. Lo recomendamos. Ir con 1-2 colegas multiplica el impacto: regresan con la misma visión y ejecutan juntos. Para grupos de 3+, condiciones especiales.

Sí. Harvard es complemento natural para MIB, DIBEX o MDA — se paga por separado. Silicon Valley funciona como experiencia standalone o complemento. Muchos combinan programa + inmersión.

Sí. ISDI no tiene planta docente permanente. Nuestra red de 700+ profesores son directivos, fundadores y especialistas activos en empresas líderes. Para cada programa, seleccionamos al que mejor conoce la industria y reto específico del cliente.

ISDI selecciona al profesor ideal según tu industria, el tamaño de tu equipo, y el reto específico. Te presentamos su perfil completo antes de confirmar — trayectoria, empresa actual, expertise, y por qué lo seleccionamos para tu caso. Si no es el fit correcto, seleccionamos a otro.

El modelo ISDI se basa en el principio 70-20-10: 70% del tiempo los participantes trabajan en proyectos y casos reales (idealmente de su propia empresa), 20% es aprendizaje social (discusión entre pares, coaching), y solo 10% es contenido teórico. Le llamamos Learn by Doing.

Es el proyecto aplicado que los participantes desarrollan durante el programa usando problemas reales de su empresa. No es un caso ficticio de Harvard — es el problema que tu equipo enfrenta el lunes a las 9am. Al terminar el programa, el equipo sale con un entregable implementable.

El 70% es práctica. Los participantes trabajan con herramientas reales, casos de su empresa, y proyectos implementables. El lunes después del programa, ya saben qué hacer — no solo qué deberían hacer.

Porque nuestros profesores trabajan en la industria HOY. No necesitamos actualizar un currículum cada 2 años — el profesor enseña lo que está implementando esta semana. Si sale una nueva herramienta de IA el martes, el viernes puede estar en la sesión.

Sí. Nuestra red de profesores trabaja en empresas que operan en México y LATAM. Entienden las regulaciones, la cultura organizacional, las limitaciones de presupuesto, y los retos específicos del mercado mexicano. No son consultores que solo conocen la realidad de Silicon Valley.

Es raro, pero puede pasar. Si después de la primera sesión sientes que el fit no es correcto, lo cambiamos. La selección del profesor es una decisión que tomamos juntos — nunca asignamos al que esté disponible, sino al que sea ideal.

Es el concepto central de la metodología ISDI. El aprendizaje no ocurre fuera del negocio ni en aulas desconectadas de la operación. Se activa en el momento exacto de la fricción operativa, utilizando herramientas y frameworks para resolver problemas reales en tiempo real. La regla de oro: si el conocimiento no se aplica en la misma semana, no se considera aprendido.

80% del programa son sesiones sincrónicas o presenciales con practitioners activos de la industria — interactivas, con casos de uso reales. El 20% restante es aplicación práctica individual en el puesto de trabajo: cada participante ejecuta lo aprendido en el contexto real de su rol.

Es el proceso de diagnóstico con el que arranca cada programa corporativo. Combina dos evaluaciones: el Assessment de Madurez Digital Organizacional (evalúa cultura, procesos y estrategia) y el Assessment de Skills Digitales Individuales (evalúa nivel de cada participante). El cruce genera rutas de aprendizaje personalizadas por persona y área.

Es el proyecto aplicado multidisciplinar que crece de forma incremental durante todo el programa. Equipos de participantes trabajan sobre un problema real definido por la empresa usando Design Thinking y Agile, con acompañamiento de un mentor (Product Owner). El resultado: una solución concreta de transformación que el equipo puede implementar al terminar.

Es una metodología propia para identificar y priorizar oportunidades de IA con métrica de negocio. Cada participante lo completa como entregable del primer módulo: mínimo 3 oportunidades de uso de IA en su área, con estimación de impacto en tiempo, costo o calidad.

Primero entendemos los objetivos de negocio y luego definimos qué capacidades son necesarias para alcanzarlos. No enseñamos herramientas por enseñar. La tecnología es el medio, no el fin. Incluye auditoría de madurez digital y alineación con C-Level desde el arranque.

Es la presentación final del programa. Los Power Users presentan su Business Case completo ante directivos: problema identificado, solución implementada o MVP funcional, estimación de ahorro o impacto en revenue, y modelo de gobernanza. Es la demostración de que el programa genera valor real y defendible.

Es la capacidad de seguir aprendiendo permanentemente ante el cambio tecnológico. ISDI no solo enseña las herramientas de hoy — construye la capacidad de aprender cuando las herramientas cambien mañana. Es la competencia más valiosa en la era de la IA, donde la herramienta de hoy puede ser obsoleta en 6 meses.

Cada programa corporativo segmenta participantes: Nivel 1 (Awareness) para todos, Nivel 2 (Aplicación Práctica) para quienes integran IA en su operación diaria, y Nivel 3 (Power Users) para quienes liderarán la transformación. Las clases son grupales; las aplicaciones prácticas son individualizadas según el Skill Mapping previo.

Un modelo de 3 dimensiones (Cultura y Habilidades, Procesos y Operaciones, Estrategia y Decisiones) por 3 niveles (Exploración, Productividad, Integración). Permite ubicar a la organización en un punto del mapa y definir hacia dónde avanzar. Es la brújula del programa, no el temario.